😀 AI и мировой рынок труда: решит ли ИИ проблему дисбаланса?🌐 Мировая экономика одновременно сталкивается
с двумя структурными трендами:
1⃣ Ускорение роста производительности за счет ИИ
2⃣ Нарастающий географический дисбаланс рабочей силы
В 2015–2024 гг. численность молодежи (до 15 лет) в странах с высоким доходом сокращалась в среднем на 0,3% в год, тогда как в развивающихся экономиках — увеличивалась на 0,3%. Ранее этот разрыв частично сглаживался за счет миграции, однако сегодня ее возможности все чаще ограничиваются.
📈 ИИ способен заметно ускорить рост производительности: по оценкам, в 2025–2035 гг. его вклад составит около +0,8 п.п. ежегодно, что даст порядка +9% к середине 2030-х годов. В долгосрочной перспективе это означает, что технология скорее увеличит спрос на труд, чем сократит его.
В краткосрочном периоде влияние ИИ будет неоднород
ным — как по отраслям, так и по уровню квалификации. В то же время в среднем его внедрение сопровождается ростом производительности без увеличения безработицы, а также повышением спроса наквалифицированных специалистов.
💡 В этих условиях особое значение приобретают:• развитие систем переквалификации
• адаптация образования
• повышение гибкости рынка труда
• создание условий для внедрения технологий
без шокового влияния на занятость
Даже при реализации этих мер
в долгосрочной перспективе ИИ может усилить дефицит рабочей силы в развитых странах. Ответом на этот вызов станет расширение предложения труда — через демографическую политику, развитие здравоохранения и образования, а также продление экономически активного периода жизни.
🤝____
Более подробный анализ представлен во врезке к Макроэкономическому обзору на
сайте ЕАБР.
✅Подписаться на Анив Армения