Решение есть! Role-based подход: правильно распределённые роли помогают командам работать быстрее, снижать неэффективность и избегать типичных проблем в проектах.
Обсудим:
• как роль (и то что человек делает) отличается от должности (какие у человека полномочия),
• что кроме роли должно быть определено, для достижения необходимого результата,
• какие основные шаги системного мышления увеличивают продуктивность.
Полезно будет разработчикам, аналитикам, проджект менеджерам и продуктовым специалистам.
преподаватель системно-инженерного подхода и системного мышления, предприниматель, специалист по автоматизации процессов
Թողնել պատասխան